薪酬管理章節(jié)練習(xí)(2019.12.10)
來源：考試資料網(wǎng)1.名詞解釋綜合調(diào)整法
參考答案：綜合考慮通貨膨脹、員工資歷、員工績效等因素，對薪酬水平進(jìn)行調(diào)整的方法。前提是要有較為可靠的薪酬指數(shù)、準(zhǔn)確的經(jīng)驗曲線和較為...
6.問答題最低薪酬的含義是什么？
參考答案：最低薪酬是一國政府通過立法或制度對在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的勞動者的薪酬規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)。
最低薪酬標(biāo)準(zhǔn)，...
最低薪酬標(biāo)準(zhǔn)，...
參考答案：（1）企業(yè)下崗待工人員，由企業(yè)依據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定支付其生活費，生活費可以低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。女職工因生育、哺乳請長假而...
