薪酬管理章節(jié)練習(xí)(2020.05.12)
來源:考試資料網(wǎng)參考答案:
激勵(lì)主體、激勵(lì)對(duì)象、有效期、行權(quán)價(jià)、授予數(shù)量。
3.名詞解釋晉級(jí)
參考答案:是指員工轉(zhuǎn)入職責(zé)和職權(quán)更大,威信和聲譽(yù)更高,所需要的知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)更多,相應(yīng)報(bào)酬待遇更好的職務(wù)工作。
參考答案:
第一,員工所在崗位價(jià)值以及責(zé)任。第二,員工的工作績效。第三,員工的工作能力。第四,勞動(dòng)力市場的薪酬水平。
6 遞延薪酬包括()
參考答案:常規(guī)管理活動(dòng);服務(wù)與溝通活動(dòng);戰(zhàn)略規(guī)劃活動(dòng)
9.名詞解釋狹義的員工福利
參考答案:
又稱勞動(dòng)福利,它是指企業(yè)為滿足勞動(dòng)者生活需要,在工資收入以外企業(yè)為員工個(gè)人及其家庭所提供的實(shí)物和服務(wù)等福利形式。