單項選擇題在營銷團隊激勵的基本方法中,薪酬制度激勵法中的()可增加企業(yè)管理的靈活性和效率,使得團隊員工明確其工作崗位。

A.績效工資
B.目標激勵
C.總獎金
D.知識工資


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1.單項選擇題激勵能夠借助()來激發(fā)、引導、保持和規(guī)劃組織成員的行為。

A.績效考核
B.頂層設計
C.信息溝通
D.營銷管理

6.單項選擇題服務質(zhì)量一般存在五種差距,其中企業(yè)對顧客期望的感知與顧客期望的服務之間的差距叫做()。

A.管理者認知差距
B.質(zhì)量規(guī)范差距
C.服務傳遞差距
D.市場溝通差距
E.感知服務差距