多項選擇題管理者內(nèi)功包括管理者的()
A.個人素質(zhì)
B.管理風格
C.對業(yè)務精熟程度
D.對員工的了解
E.對先進科學的掌握管理方法
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1.多項選擇題績效評價中政治行為產(chǎn)生的原因有()
A.公司資源的有限性
B.部門經(jīng)理擁有績效評價權(quán)力,但卻由公司“買單”
C.良好的文化氛圍
D.績效評價方式、方法存在不足
E.組織管理集權(quán)、缺乏有力的監(jiān)督機制
2.多項選擇題績效改進程序包括()
A.業(yè)務流程再造
B.標桿管理
C.全面質(zhì)量管理
D.組織結(jié)構(gòu)重組
E.可比較標桿
3.多項選擇題對于銷售經(jīng)理的評價,主要評價者有()
A.市場總監(jiān)
B.銷售員
C.人力資源部
D.銷售代理
E.同級經(jīng)理
4.多項選擇題在大中型企業(yè),需要檢查并確立于績效管理密切相關(guān)的其他管理體系,主要包括()
A.崗位工作標準體系
B.改進/提高成本
C.企業(yè)內(nèi)外反饋體系
D.管理信息體系
E.計劃/預算管理體系
5.多項選擇題從績效管理理論上看,側(cè)重于戰(zhàn)略性的績效考核工具有()
A.末位淘汰
B.360度法
C.目標管理
D.平衡計分卡
E.關(guān)鍵績效指標
最新試題
360度績效考評法是全視角考評,包括()和客戶考評。
題型:多項選擇題
根據(jù)員工福利的內(nèi)容可以劃分為()、()、()。
題型:多項選擇題
下列哪些評估獎懲制度的重要作用()
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按照薪酬表現(xiàn)形式,我們可以將其分為()和(),而按照薪酬本身對員工的激勵作用的方向性來看,它主要分為()與()。
題型:多項選擇題
下列哪些屬于評估管理機構(gòu)的主要職責()
題型:多項選擇題
以下哪些屬于公共部門()
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常見的股票所有權(quán)計劃有()、()、()三類。
題型:多項選擇題
績效評估信息化的動因體現(xiàn)以下哪些方面()
題型:多項選擇題
薪酬管理過程中三大支持決策:()、()和()。
題型:多項選擇題
下列哪些屬于調(diào)查問卷法的優(yōu)點()
題型:多項選擇題