A.持續(xù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
B.迅速響應(yīng)客戶的需求
C.始終以客戶為中心
D.幫助客戶解決問題
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A.感知服務(wù)大于預(yù)期服務(wù)
B.感知服務(wù)等于預(yù)期服務(wù)
C.感知服務(wù)小于預(yù)期服務(wù)
D.感知服務(wù)大于或等于預(yù)期服務(wù)
A.經(jīng)歷越少的人,期望值越容易被滿足
B.當(dāng)不能滿足客戶的期望值時(shí),應(yīng)該降低其期望值
C.個(gè)人性格因素導(dǎo)致的客戶期望是可以滿足的
D.口碑傳遞會(huì)使客戶期望值上升
A.服務(wù)代表的辦事效率
B.服務(wù)的專業(yè)化
C.服務(wù)人員的外在形象
D.企業(yè)的信賴度
A.標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)形象
B.專業(yè)的服務(wù)技巧
C.標(biāo)準(zhǔn)的禮貌用語(yǔ)
D.標(biāo)準(zhǔn)的禮儀形態(tài)
A.在抽油煙機(jī)的保修期內(nèi),要求免費(fèi)清洗
B.購(gòu)買某品牌西服后,發(fā)現(xiàn)型號(hào)不對(duì),要求退換
C.要求把座機(jī)電話機(jī)的保修期從3個(gè)月延長(zhǎng)到3年
D.買完手機(jī)后,有質(zhì)量問題,要求退貨
最新試題
下列選項(xiàng)中,不屬于績(jī)效目標(biāo)SMART原則的是()。
下列關(guān)于開會(huì)五步曲的表述,錯(cuò)誤的是()。
企業(yè)在制定戰(zhàn)略目標(biāo)時(shí),除了財(cái)務(wù)目標(biāo)之外,還需要關(guān)注()。
作為企業(yè)的高層管理者,其考核周期應(yīng)該是一季度一次。
客戶在選擇企業(yè)的服務(wù)時(shí),最關(guān)心的是()。
下列選項(xiàng)中,屬于權(quán)重設(shè)計(jì)方法的是()。
除關(guān)鍵成功因素分解法外,企業(yè)常用的指標(biāo)體系制定的基本方法還包含()。
設(shè)身處地為客戶著想是做到始終以客戶為中心的前提。
質(zhì)詢分為計(jì)劃質(zhì)詢和結(jié)果質(zhì)詢兩部分。
作為高層管理者,其KPI體系一般由公司層級(jí)、部門層級(jí)兩部分組成。