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單項選擇題間接地為實現(xiàn)整個行政組織目標(biāo)服務(wù)的機(jī)關(guān)稱為（）

A.輔助機(jī)關(guān)
B.業(yè)務(wù)機(jī)關(guān)
C.被統(tǒng)率機(jī)關(guān)
D.咨詢機(jī)關(guān)

1.單項選擇題排除人的情感因素對組織運(yùn)行的影響，力圖在無序中建立秩序的行政組織自身管理的一般方法是（）

A.市場化管理
B.規(guī)制型管理
C.非情感型管理
D.目標(biāo)化管理

2.單項選擇題政府不再壟斷公共服務(wù)的供給，只確定相關(guān)部門提供服務(wù)的質(zhì)量和價格標(biāo)準(zhǔn)，以保障社會公平。這里指的是美國行政組織改革內(nèi)容中的哪一項（）

A.簡化政府采購方式
B.建立電子政府
C.公共服務(wù)民營化
D.政府業(yè)務(wù)合同化

3.單項選擇題決定行政組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置及管理方向、內(nèi)容、范圍、方式的是（）

A.法規(guī)法律
B.行政體制
C.政府職能
D.行政權(quán)力

4.單項選擇題從當(dāng)代國外編制管理的趨勢上看，其范圍和對象限于（）

A.三大權(quán)力系統(tǒng)
B.各級政府行政機(jī)構(gòu)
C.各級司法機(jī)構(gòu)和軍隊
D.立法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)

5.單項選擇題人員編制上貫徹最低職位數(shù)量原則，機(jī)構(gòu)設(shè)置中盡量減少不必要的行政層次，這體現(xiàn)了我國行政組織設(shè)置的（）

A.職能決定原則
B.統(tǒng)一原則
C.系統(tǒng)原則
D.效能原則

6.單項選擇題行政組織內(nèi)聚力、吸引力強(qiáng)弱的直接表現(xiàn)是（）

A.一般工作人員之間的關(guān)系
B.領(lǐng)導(dǎo)相互之間的關(guān)系
C.領(lǐng)導(dǎo)與一般工作人員之間的關(guān)系
D.上述三點都包括

7.單項選擇題處理行政組織穩(wěn)定性和變革性的關(guān)系時，應(yīng)明確穩(wěn)定性是變革性的（）

A.目的
B.基礎(chǔ)
C.反映
D.結(jié)果

8.單項選擇題職能管理是配置、協(xié)調(diào)各級機(jī)關(guān)及其各部門職能的一種行政行為，我國正式將其作為編制管理的內(nèi)容之一，是在（）

A.1988年
B.1993年
C.2003年
D.2007年

9.單項選擇題合法行政管理過程中的強(qiáng)制服從突出表現(xiàn)了行政組織的（）

A.階級性
B.社會性
C.權(quán)威性
D.系統(tǒng)性

10.單項選擇題從社會管理角度看，社會組織中規(guī)模最大、管理范圍最廣的一種組織類型是（）

A.人民團(tuán)體
B.事業(yè)單位
C.行政組織
D.企業(yè)組織