單項(xiàng)選擇題對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行詳細(xì)研究以確定工作中需要哪些知識(shí)和技能，從而制定培訓(xùn)計(jì)劃。這個(gè)過(guò)程指的是培訓(xùn)前的（）

A.組織分析
B.任務(wù)分析
C.績(jī)效分析
D.員工分析


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1.單項(xiàng)選擇題股票期權(quán)激勵(lì)的是組織中的（）

A.全體員工
B.中層管理人員
C.少數(shù)高層經(jīng)營(yíng)者
D.股東

2.單項(xiàng)選擇題為保持新老員工不斷創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)的牽引和激勵(lì)，員工持股一定要有（）

A.預(yù)留機(jī)制
B.約束機(jī)制
C.分配機(jī)制
D.動(dòng)力機(jī)制

3.單項(xiàng)選擇題績(jī)效面談的主要目的是（）

A.績(jī)效改進(jìn)
B.告知結(jié)果
C.員工滿意
D.營(yíng)造氛圍

4.單項(xiàng)選擇題相對(duì)于企業(yè)中高層的考核周期，普通員工的考核周期應(yīng)該（）

A.一樣
B.視具體情況而定
C.長(zhǎng)些
D.短些

5.單項(xiàng)選擇題將員工績(jī)效特別優(yōu)良或特別劣等的關(guān)鍵事件描述加以等級(jí)性量化的考核方法稱為（）

A.配對(duì)比較法
B.交替排列法
C.行為錨定等級(jí)評(píng)價(jià)法
D.等級(jí)分布法