單項(xiàng)選擇題用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位（）

A、應(yīng)當(dāng)支付賠償金
B、可以支付賠償金
C、應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行
D、可以不繼續(xù)履行


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4.單項(xiàng)選擇題職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動(dòng)合同期滿時(shí)，勞動(dòng)合同（）

A、即時(shí)終止
B、延續(xù)半年后終止
C、延續(xù)一年后終止
D、延續(xù)至醫(yī)療期滿時(shí)終止

5.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者（），用人單位不得解除勞動(dòng)合同。

A、在試用期間被證明不符合錄用條件的
B、患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
C、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的
D、被依法追究刑事責(zé)任的

6.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前（）日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。

A、五
B、三十
C、三
D、十五

7.單項(xiàng)選擇題用人單位（），勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位。

A、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的
B、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的
C、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的
D、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的

8.單項(xiàng)選擇題用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，（）解除勞動(dòng)合同。

A、應(yīng)當(dāng)
B、可以
C、應(yīng)當(dāng)提前三日通知
D、立即

10.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者提前（）日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同

A、三日
B、十日
C、十五日
D、三十日