A、未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的 B、未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的 C、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動者勞動的 D、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的
A、應(yīng)當(dāng) B、可以 C、應(yīng)當(dāng)提前三日通知 D、立即
A、六個(gè)月 B、一年 C、二年 D、三年