單項(xiàng)選擇題員工福利的管理思想,主要體現(xiàn)在()。
A.社會(huì)效益
B.企業(yè)效益
C.員工效益
D.以人為本
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1.單項(xiàng)選擇題控制職能是對(duì)員工福利的實(shí)施進(jìn)行全面的控制,最終達(dá)到()的目的。
A.控制工資水平
B.提高企業(yè)效益
C.控制成本
D.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)
2.單項(xiàng)選擇題()以解決企業(yè)資金困難,在短期內(nèi)籌集企業(yè)所需要資金為目的,或以企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革為目的。
A.穩(wěn)定型員工持股
B.集資型員工持股
C.風(fēng)險(xiǎn)型員工持股
D.福利型員工持股
3.單項(xiàng)選擇題領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限:根據(jù)繳費(fèi)時(shí)間長短來確定,最長為24個(gè)月,最短為()個(gè)月。
A.3
B.6
C.12
D.18
4.單項(xiàng)選擇題()是社會(huì)保險(xiǎn)的一個(gè)重要險(xiǎn)種,也是企業(yè)員工的一項(xiàng)基本福利。
A.醫(yī)療保險(xiǎn)
B.工傷保險(xiǎn)
C.養(yǎng)老保險(xiǎn)
D.失業(yè)保險(xiǎn)
5.單項(xiàng)選擇題()是企業(yè)或行業(yè)自主發(fā)起的員工養(yǎng)老金制度。
A.養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.企業(yè)年金
C.人壽保險(xiǎn)
D.健康保險(xiǎn)
最新試題
常見的個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列對(duì)于銷售人員的薪酬分配方案主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列屬于非上市公司股權(quán)激勵(lì)模式的有()。
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下列屬于職位評(píng)價(jià)原則的有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
薪酬對(duì)員工的作用有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列對(duì)股票期權(quán)計(jì)劃的描述,正確的是()。
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建立全面薪酬戰(zhàn)略的步驟主要可分為()。
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確定薪酬等級(jí)數(shù)量及級(jí)差的指標(biāo)有()。
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在薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的初始階段要對(duì)職位的等級(jí)做更為細(xì)致的劃分,主要方法包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
股票期權(quán)授予日與獲授股票期權(quán)首次可以行權(quán)日之間間隔不得少于()。
題型:單項(xiàng)選擇題