單項選擇題下列有關(guān)飯店員工培訓(xùn)說法錯誤的是（）。
A.員工培訓(xùn)是一項經(jīng)常性的活動
B.員工培訓(xùn)是飯店的一項有計劃、有組織的工作
C.員工培訓(xùn)是一項以崗位培訓(xùn)和技能訓(xùn)練為重點(diǎn)的活動
D.只要是員工需要的培訓(xùn)，飯店都應(yīng)該組織
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1.單項選擇題下列不屬于飯店員工招聘原則的是（）。
A.法律法規(guī)原則
B.經(jīng)濟(jì)原則
C.系統(tǒng)原則
D.公正原則
2.單項選擇題公平理論（也稱為社會比較理論）是下列哪位心理學(xué)家提出來的？（）
A.亞當(dāng)斯
B.弗魯姆
C.馬斯洛
D.赫茨伯格
3.單項選擇題下列哪項工作應(yīng)該在員工培訓(xùn)評估的準(zhǔn)備階段完成？（）
A.確定評估層次
B.選擇評估方法
C.收集評估原始資料
D.確定培訓(xùn)評估目的
4.單項選擇題考評者對被考評者容易心存顧慮，擔(dān)心被考評者報復(fù)，致使考評的結(jié)果缺乏客觀公正性的績效考評方式是（）。
A.上級考評
B.同級考評
C.下級考評
D.自我考評
5.問答題簡述勞動爭議的處理程序
最新試題
適合中、高級管理人才與專業(yè)技術(shù)人才的招聘的方法是（）
題型：單項選擇題
下列各項不屬于績效指標(biāo)要達(dá)到的要求是（）。
題型：單項選擇題
社會保險制度的特征不包括（）。
題型：單項選擇題
“STAR”面試技巧的內(nèi)容有（）。
題型：多項選擇題
飯店建立全方位的績效評價指標(biāo)體系須達(dá)到的要求不包括（）。
題型：單項選擇題
勞動合同的鑒證說法不正確的是（）。
題型：單項選擇題
飯店管理者在下達(dá)指令時，必須注意的內(nèi)容有（）。
題型：多項選擇題
飯店實施EAP管理需做好的工作有（）。
題型：多項選擇題
加強(qiáng)與完善員工職業(yè)生涯管理的措施有（）。
題型：多項選擇題
下列員工的行為，飯店可以與其解除勞動合同的有（）。
題型：多項選擇題