多項選擇題績效面談是一種()。

A.往往包含績效反饋與改進兩個目的
B.非正式面談
C.可以多人參加
D.正式面談


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題下面關(guān)于績效考核表述對的是()。

A.績效考核注重事后評價
B.績效考核側(cè)重判斷與評估
C.績效考核是績效管理的流程步驟之一
D.績效只出現(xiàn)在管理活動的特定階段

2.多項選擇題關(guān)于績效評價周期的設(shè)置,下列說法對的是()。

A.與行業(yè)特征、任務(wù)類型有關(guān)
B.如果能在年中甚至每季度末進行期中評價,效果會更好
C.越頻繁、越及時越好
D.常規(guī)的周期設(shè)計以年度為單位

3.多項選擇題在滿分為100分的測試中,合格分數(shù)為60分,這個“60分”為()。

A.描述性指標標準
B.量化指標標準
C.基本標準
D.卓越標準

4.單項選擇題標桿管理的不足之處在于()。

A.標桿管理的推行過程時間比較長
B.引起與目標企業(yè)全面趨同,失去企業(yè)的特色
C.標桿管理中目標標準不容易確定
D.在某些方面標桿管理的實施受到限制

5.單項選擇題下列對于員工行為的描述,準確的是()。

A.該工程師能夠處理任何突發(fā)事件
B.她在公共場合看起來很邋遢
C.他穿著油漬的褲子
D.他是一個誠實的人