單項(xiàng)選擇題某首席審計(jì)執(zhí)行官為了保證該次審計(jì)業(yè)務(wù)實(shí)施時保持公司積極的氛圍，他計(jì)劃實(shí)施一項(xiàng)可以大量節(jié)約潛在成本的確認(rèn)業(yè)務(wù)，并且在發(fā)現(xiàn)消極的審計(jì)發(fā)現(xiàn)時不體現(xiàn)在最終報告中，則該名首席審計(jì)執(zhí)行官的做法（）

A.因?yàn)閯h除了消極的審計(jì)發(fā)現(xiàn)而違反了《標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定
B.為達(dá)到審計(jì)效果在咨詢審計(jì)委員會前改變了審計(jì)業(yè)務(wù)是合理的
C.計(jì)劃實(shí)施的節(jié)約成本的確認(rèn)業(yè)務(wù)是不合理的
D.以上說法均不正確


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1.單項(xiàng)選擇題“外部評估必須至少每五年開展一次，必須由來自組織外部、合格且獨(dú)立的評估人員或評估小組負(fù)責(zé)實(shí)施?！毕铝心姆N情形有更為頻繁的外部審查需求？（）

A.在收購中的涉及到兩個審計(jì)職能部門的合并
B.組織受到有關(guān)公司治理和內(nèi)部控制廣泛的外部監(jiān)督和指導(dǎo)
C.近來有所在行業(yè)最佳實(shí)踐作為廣泛的基準(zhǔn)
D.組織所在行業(yè)受到廣泛的監(jiān)管或監(jiān)督

2.單項(xiàng)選擇題下列哪項(xiàng)不是確認(rèn)業(yè)務(wù)的特點(diǎn)（）

A.基準(zhǔn)
B.通常情況下，三方參與
C.正式和明確的結(jié)果
D.遵守法律或法規(guī)

4.單項(xiàng)選擇題為提高工作質(zhì)量，某公司規(guī)定一個部門可以檢查另一個部門的工作，比如每季度技術(shù)一部的人員可以對技術(shù)二部的工作進(jìn)行審查，那么審計(jì)師在對技術(shù)二部開展審計(jì)業(yè)務(wù)時（）

A.為避免審查不全面，應(yīng)該忽略其他部門的審查，進(jìn)行獨(dú)立的審計(jì)工作
B.縮小審計(jì)范圍，在其他部門審計(jì)的基礎(chǔ)上進(jìn)行審計(jì)
C.應(yīng)該考慮和參考其他部門的審查工作以提高審計(jì)效率
D.建議取消這種互相檢查的工作，減少資源浪費(fèi)

5.單項(xiàng)選擇題內(nèi)部審計(jì)部門作為公司的重要組成部分，扮演十分重要的角色，下列選項(xiàng)中不屬于內(nèi)部審計(jì)部門在公司治理中發(fā)揮的恰當(dāng)作用的是（）

A.協(xié)助管理層對整個公司開展風(fēng)險評估
B.保證審計(jì)建議的實(shí)施
C.監(jiān)督公司到的政策的遵守情況
D.關(guān)注公司存在重大風(fēng)險的領(lǐng)域

6.單項(xiàng)選擇題下列哪個不能作為內(nèi)部審計(jì)適當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)（）

A.員工工作滿意度水平
B.管理層與審計(jì)人員達(dá)成一致的政策程序
C.出差預(yù)約程序的遵循
D.內(nèi)部生成部門任務(wù)的時間范圍

7.單項(xiàng)選擇題在與內(nèi)部審計(jì)相關(guān)的公司治理實(shí)務(wù)中，董事會的運(yùn)作是核心內(nèi)容，下列關(guān)于董事會的職責(zé)，不正確的是（）

A.衡量和監(jiān)控公司的業(yè)績
B.制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略計(jì)劃
C.評價、任命和撤換管理層
D.負(fù)責(zé)全面的遵循《標(biāo)準(zhǔn)》

8.單項(xiàng)選擇題《國際內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會道德規(guī)范》中規(guī)定的行為規(guī)則（）

A.闡述了內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該遵守的行為規(guī)范
B.是協(xié)助內(nèi)部審計(jì)師與被審計(jì)單位打交道的指引
C.在有些情況下可能不適用
D.提供關(guān)于內(nèi)部審計(jì)職責(zé)的一般理解

9.單項(xiàng)選擇題某首席審計(jì)執(zhí)行官在審計(jì)工作中考慮審計(jì)項(xiàng)目的控制和預(yù)算的審計(jì)時間，那么該首席審計(jì)執(zhí)行官認(rèn)為，在何時做出修訂時間預(yù)算的決定是合理的（）

A.在發(fā)現(xiàn)某些需要進(jìn)一步測試的審計(jì)發(fā)現(xiàn)時
B.當(dāng)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的時間確實(shí)不能完成審計(jì)活動時
C.當(dāng)審計(jì)工作小組的人員發(fā)生大的變動時
D.在初步調(diào)查業(yè)務(wù)完成時

10.單項(xiàng)選擇題以下哪種情況嚴(yán)重影響內(nèi)部審計(jì)組織的獨(dú)立性？（）

A.內(nèi)部審計(jì)師經(jīng)常為在審計(jì)報告中曾經(jīng)批評過的部門工作程序起草修正方案。
B.首席審計(jì)執(zhí)行官承擔(dān)著向公司高層行政領(lǐng)導(dǎo)和董事會報告的雙重責(zé)任。
C.內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)與公司的外部審計(jì)師聯(lián)合計(jì)劃總體審計(jì)范圍，以避免相互間工作的重復(fù)。
D.內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)參與對該公司與其他公司訂立的合同在實(shí)施前的審查。

最新試題

在關(guān)于健康和安全政策的審計(jì)業(yè)務(wù)中，內(nèi)部審計(jì)師認(rèn)為員工受傷率過高的問題涉及管理目標(biāo)，并建議采取同時符合原目標(biāo)和職業(yè)安全與健康管理局（OSHA）的要求的替代政策?？蛻粽J(rèn)為實(shí)施該建議成本太高，認(rèn)為內(nèi)審師的替代措施不足。下面哪項(xiàng)是內(nèi)部審計(jì)師最好的做法（）

題型：單項(xiàng)選擇題

內(nèi)部審計(jì)發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商違反了保密規(guī)定，進(jìn)而懷疑公司在信息安全方面存在漏洞。盡管內(nèi)部審計(jì)師向管理層提出兩者之間高度相關(guān)，但是管理層仍然認(rèn)為繼續(xù)和供應(yīng)商合作的收益大于風(fēng)險。在這種情況下首席執(zhí)行審計(jì)師應(yīng)該（）

題型：單項(xiàng)選擇題

某金融機(jī)構(gòu)的內(nèi)部審計(jì)師對貸款委員會批準(zhǔn)的50筆貸款業(yè)務(wù)審計(jì)后發(fā)現(xiàn)，其中有5筆貸款超過了原來的批準(zhǔn)額度。審計(jì)師采取下列哪項(xiàng)行動是合適的（）

題型：單項(xiàng)選擇題

內(nèi)部審計(jì)師在承接設(shè)計(jì)業(yè)績考評體系的咨詢工作時，以下哪項(xiàng)活動不能在該咨詢業(yè)務(wù)的過程中得到展開（）

題型：單項(xiàng)選擇題

以下哪項(xiàng)陳述精確描述了混合審查（）

題型：單項(xiàng)選擇題

在對應(yīng)用程序身份驗(yàn)證的例行程序進(jìn)行審計(jì)時，審計(jì)師確定，用以訪問某數(shù)據(jù)庫的用戶身份（ID）和密碼的組合儲存在源代碼中，而且該組合被用來驗(yàn)證該數(shù)據(jù)庫的所有用戶。審計(jì)師極有可能將此種情況定為例外情況，這是因?yàn)椋ǎ?/p>

題型：單項(xiàng)選擇題

由于內(nèi)部審計(jì)在組織中發(fā)揮著更大的作用，一家建筑公司的首席審計(jì)執(zhí)行官（CA E）決定使用外包審計(jì)服務(wù)提供商的服務(wù)以作為對內(nèi)部審計(jì)人員的補(bǔ)充，CAE在判斷外包審計(jì)服務(wù)提供商是否具有執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)所需的知識、技能及其他能力時，需要考慮以下哪項(xiàng)（）

題型：單項(xiàng)選擇題

某內(nèi)部審計(jì)師根據(jù)業(yè)務(wù)銷售額的變動發(fā)現(xiàn)，銷售部門經(jīng)理為了多賺取獎金，可能通過裝運(yùn)劣質(zhì)商品來虛增銷售額。并且內(nèi)部審計(jì)師懷疑，被退回的有缺陷的產(chǎn)品沒有得到全面修復(fù)又作為新產(chǎn)品銷售給其他顧客。以下審計(jì)程序在確定是否發(fā)生這樣的發(fā)貨行為方面效果最差的是（）

題型：單項(xiàng)選擇題

某內(nèi)部審計(jì)師在對組織的內(nèi)部控制進(jìn)行初步調(diào)查分析時估計(jì)內(nèi)部控制可能存在漏洞，那么該內(nèi)部審計(jì)師接下來應(yīng)該（）

題型：單項(xiàng)選擇題

根據(jù)《國際內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)框架》，以下哪項(xiàng)活動不能由內(nèi)部審計(jì)師開展（）

題型：單項(xiàng)選擇題