多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源管理的基本原理包括（）、（）、要素有用原理、（）、動(dòng)態(tài)適應(yīng)原理、激勵(lì)強(qiáng)化原理和公平競(jìng)爭(zhēng)原理。

A、專業(yè)化原理
B、同素異構(gòu)原理
C、能位匹配原理
D、規(guī)范化原理
E、互補(bǔ)增值原理


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1.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源管理的基本原理包括同素異構(gòu)原理、能位匹配原理、（）、互補(bǔ)增值原理、（）、激勵(lì)強(qiáng)化原理和（）。

A、專業(yè)化原理
B、要素有用原理
C、動(dòng)態(tài)適應(yīng)原理
D、規(guī)范化原理
E、公平競(jìng)爭(zhēng)原理

3.多項(xiàng)選擇題現(xiàn)代人力資源管理科學(xué)化主要表現(xiàn)在（）。

A、開(kāi)放化
B、標(biāo)準(zhǔn)化
C、嚴(yán)格化
D、規(guī)范化
E、現(xiàn)代化

4.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源管理的職能主要體現(xiàn)在以下六個(gè)方面，即（）、吸收、保持、開(kāi)發(fā)和（）。

A、節(jié)約
B、規(guī)劃
C、培訓(xùn)
D、調(diào)整
E、流動(dòng)

6.多項(xiàng)選擇題日本人力資源管理模式的最顯著特點(diǎn)是（）和（）。

A、對(duì)抗性的勞資關(guān)系
B、注重個(gè)人能力
C、年功序列制
D、終身雇傭制
E、剛性工資

7.多項(xiàng)選擇題人力資源除了具有生物性以外，還具有（）特征。

A、能動(dòng)性
B、時(shí)效性
C、社會(huì)性
D、開(kāi)發(fā)的連續(xù)性
E、再生性

8.多項(xiàng)選擇題人力資源具有（）、開(kāi)發(fā)的連續(xù)性和再生性的特點(diǎn)。

A、生物性
B、能動(dòng)性
C、延續(xù)性
D、時(shí)效性
E、社會(huì)性