填空題美國鼓勵管理者為其經(jīng)營承擔個人責任,高層管理者薪酬較高,員工參與決策十分有限,是一種()的決策體系。
您可能感興趣的試卷
最新試題
督導工作中可能受文化差異影響的主要方面不包括()。
題型:單項選擇題
下列哪些關(guān)于英國AA級飯店劃分體系的說法是不正確的?()
題型:多項選擇題
20世紀50年代末期首家利用全國預訂系統(tǒng)的飯店集團是()。
題型:單項選擇題
獨立所有及運營的飯店,出于營銷的原因聯(lián)合到一起而形成的飯店組織稱為()。
題型:單項選擇題
多樣的產(chǎn)品和服務、細分的產(chǎn)業(yè)部門,以及復雜的分銷鏈是旅游業(yè)的特征。
題型:判斷題
異質(zhì)的文化接觸引起原有文化模式的變化的現(xiàn)象是()。
題型:單項選擇題
下列行前培訓的各項目中,屬于技能培訓的是()。
題型:單項選擇題
國際飯店連鎖集團能為發(fā)展中國家?guī)淼暮锰幱校ǎ?/p>
題型:多項選擇題
外派經(jīng)理選擇失誤可能為飯店帶來的成本有()。
題型:多項選擇題
與飯店僅靠自身努力發(fā)展相比,與航空公司加強聯(lián)系可以獲得更大成功。
題型:判斷題