飯店薪酬設計的基本依據和前提是（）。

通常并不需要聘用外籍經理的職位是（）。

下列飯店聯(lián)號中起源于美國的是（）。

多樣的產品和服務、細分的產業(yè)部門，以及復雜的分銷鏈是旅游業(yè)的特征。

關于高客房稅造成的影響，以下不正確的的是（）。

國際飯店組織中，企業(yè)文化起到的作用是（）。

異質的文化接觸引起原有文化模式的變化的現象是（）。

側重于在如語言、非語言溝通、文化壓力管理、調整和適應技能等領域的能力培訓是（）。

下列行前培訓的各項目中，屬于技能培訓的是（）。

獨立所有及運營的飯店，出于營銷的原因聯(lián)合到一起而形成的飯店組織稱為（）。