康樂部的服務(wù)項目專業(yè)性強，員工需要了解設(shè)施設(shè)備的使用方法。

飯店的組織職能包括形成飯店的管理體制和組織結(jié)構(gòu)以及（）

飯店是一個住宿設(shè)施完備并經(jīng)政府批準(zhǔn)的建筑。

飯店行政樓層提供的服務(wù)包括（）等內(nèi)容。

飯店的尾數(shù)定價策略，適用于（）的定價。

飯店商場服務(wù)的項目沒有社會商場多。

客房部各部門之間不需要保持信息暢通，與其他部門也不需要保持密切聯(lián)系，相互協(xié)作。

飯店人力資源管理就是傳統(tǒng)的人事管理。

一些星級較低的飯店，往往也會提供私人管家服務(wù)。

布件房的工作內(nèi)容有（）。