單項(xiàng)選擇題下崗職工要進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心,并與原用人單位簽訂“基本生活保障和再就業(yè)協(xié)議”,明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),并藉此變更勞動合同,替代勞動合同中的相關(guān)內(nèi)容。協(xié)議期限原則上不超過()。

A.1年
B.2年
C.3年
D.5年


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2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)我國《勞動法》第35條的規(guī)定,集體合同的效力范圍及于()。

A.企業(yè)工會的全體會員
B.簽訂集體合同的職工代表
C.參與合同討論的企業(yè)職工
D.企業(yè)全體職工,包括沒有參加工會的職工

3.單項(xiàng)選擇題依照《集體合同規(guī)定》,集體合同應(yīng)當(dāng)由()勞動行政部門的勞動合同管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)進(jìn)行審查。

A.鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上人民政府
B.縣級以上人民政府
C.市級以上人民政府
D.省級人民政府

4.單項(xiàng)選擇題世界上最早出現(xiàn)集體協(xié)議的國家是()。

A.英國
B.法國
C.德國
D.美國

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用人單位在沒有明確告知勞動者的情況下單方降薪,并按照降薪后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放超過1個(gè)月的工資,勞動者以不知情或者不同意為由請求用人單位補(bǔ)足工資差額。對此案例的說法,錯(cuò)誤的是()

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