單項選擇題一般說來,集權或分權和程度,常常根據(jù)各管理層次擁有的下列哪項權力來確定?()
A.決策權
B.計劃權
C.組織權
D.領導權
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題下列幾項中,關于”分權”理解正確的是()
A.職權在不同管理層次上分配
B.授權
C.職權在同一組織層次上分配
D.代理職務
2.單項選擇題“隧道視野”是哪種部門劃分方式的產(chǎn)物()
A.按人數(shù)劃分
B.按時間劃分
C.按職能劃分
D.按產(chǎn)品劃分
3.單項選擇題研究出變量依據(jù)法的是()
A.洛克然德導彈與航天公司
B.蘭德公司
C.道格拉斯公司
D.科寧公司
4.單項選擇題在”安東尼結構”中,戰(zhàn)術計劃層關心的主要問題是()
A.是否上馬
B.怎樣上馬
C.怎樣干好
D.什么時候上馬
5.單項選擇題在處理直線職權與職能職權關系上,對職能職權要()
A.充分發(fā)揮
B.視情況而定
C.適當限制
D.嚴格限制
最新試題
說明組織結構中職位的工作名稱、主要的職能、職責以及相應的職權的是()
題型:單項選擇題
集權的客觀要求來源于()
題型:多項選擇題
確定管理層次應考慮哪些因素()
題型:多項選擇題
分權是()
題型:單項選擇題
個人管理是整個組織的最高決策權集中在一個人的手中,實行個人負責制。這種領導體制的特點是()
題型:多項選擇題
劃分組織內(nèi)的部門時應遵循分工原理,其具體原則有()
題型:多項選擇題
委員會制將管理權力分散到一個集體中去,這種領導體制的優(yōu)點在于()
題型:多項選擇題
確定管理寬度最有效的方法是()
題型:單項選擇題
管理層次少而管理寬度大的結構是()
題型:單項選擇題
下列哪幾種情況,集權的程度高()
題型:多項選擇題