A.崗前培訓(xùn)
B.在崗培訓(xùn)
C.離崗培訓(xùn)
D.內(nèi)部培訓(xùn)
E.外部培訓(xùn)
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A.系統(tǒng)性原則
B.整體性原則
C.有序性原則
D.動(dòng)態(tài)性原則
E.適應(yīng)性原則
A.全面調(diào)查
B.抽樣調(diào)查
C.典型調(diào)查
D.重點(diǎn)調(diào)查
E.隨機(jī)調(diào)查
A.醫(yī)院文化
B.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
C.服務(wù)對(duì)象
D.經(jīng)營(yíng)條件
E.社會(huì)環(huán)境
A.關(guān)鍵性與全面性相結(jié)合的原則
B.可行性和挑戰(zhàn)性相結(jié)合的原則
C.明確、具體、量化的原則
D.相互聯(lián)系、相互制約的原則
E.動(dòng)態(tài)性原則
A.分類管理原理
B.系統(tǒng)優(yōu)化原理
C.能級(jí)對(duì)應(yīng)原理
D.互補(bǔ)增值原理
E.競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)化原理
F.激勵(lì)強(qiáng)化原理
最新試題
人力資源群體互補(bǔ)內(nèi)容主要包括有：（）
醫(yī)院人力資源規(guī)劃
對(duì)醫(yī)院人力資源管理的內(nèi)部環(huán)境有（）。
醫(yī)院人力資源管理的原理：（）
人事代理
醫(yī)院?jiǎn)T工聘用制
衛(wèi)生事業(yè)單位工資分配的原則是：（）
有下列情形者，受聘人員可隨時(shí)單方面解除聘用合同（）。
現(xiàn)代醫(yī)院人力資源管理的功能有哪些？
試述人力資源規(guī)劃的意義。