企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由（）擔(dān)任。

請分析企業(yè)勞動規(guī)章制度在實施中存在的問題。

按照我國民事訴訟法的規(guī)定，勞動爭議當事人向人民法院起訴必須符合下列條件（）。

在實踐中，勞動規(guī)章制度常見的公示、告知的方法包括（）。

下列情況中應(yīng)認定為工傷的有（）。

所有用人單位應(yīng)當為（）的員工繳納養(yǎng)老保險費。

試述職工代表大會的會議議程和主要程序。

勞動者提前30天要求解除勞動合同時，用人單位應(yīng)當要求勞動者履行的手續(xù)包括（）。

關(guān)于勞動關(guān)系的特征，正確的說法有（）。

簡述集體協(xié)商簽訂集體合同制度的基本內(nèi)容。