A.將該審計(jì)發(fā)現(xiàn)報(bào)送給外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)
B.給適當(dāng)?shù)墓芾韺犹峁┲衅趯徲?jì)報(bào)告
C.由于存在負(fù)面影響，不必在工作底稿中記錄該發(fā)現(xiàn)
D.忽略此問題，應(yīng)該由環(huán)境管理部門關(guān)注
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.財(cái)務(wù)部門經(jīng)理
B.會(huì)計(jì)主管
C.董事會(huì)
D.外部審計(jì)師
A.審計(jì)委員會(huì)
B.可能受審計(jì)結(jié)果影響或與審計(jì)結(jié)果有利益關(guān)系的人
C.首席審計(jì)執(zhí)行官或其指派者
D.首席財(cái)務(wù)官
A.內(nèi)部審計(jì)師不需要了解糾正行動(dòng)是否取得了理想的結(jié)果
B.首席審計(jì)執(zhí)行官在審計(jì)委員會(huì)的指示下開展跟蹤活動(dòng)
C.內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)監(jiān)督及確保管理層已采取有效措施，或高級管理層已接受不采取行動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)
D.以上都不正確
A.要求所有部門的負(fù)責(zé)人報(bào)告具體的實(shí)施情況
B.要求首席審計(jì)執(zhí)行官執(zhí)行監(jiān)督進(jìn)展情況的程序
C.派專人負(fù)責(zé)調(diào)查審計(jì)建議的執(zhí)行情況
D.要求內(nèi)部審計(jì)部門再次開展審計(jì)調(diào)查
A.判斷
B.完整性
C.有效性
D.效率
內(nèi)部審計(jì)師考慮在審計(jì)報(bào)告中提出審計(jì)建議，以下哪項(xiàng)內(nèi)容是審計(jì)師應(yīng)當(dāng)考慮的（）
Ⅰ.建議的可行性
Ⅱ.實(shí)施建議的成本
Ⅲ.提出建議的原因
Ⅳ.與建議有關(guān)的后續(xù)措施的時(shí)間安排
A.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅱ和Ⅳ
C.Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
A.不可以，內(nèi)部審計(jì)師的工作底稿不能由外部單位接觸
B.不可以，因?yàn)檫@種接觸對解釋業(yè)務(wù)是沒有幫助的
C.可以，內(nèi)部審計(jì)師的工作底稿可用于準(zhǔn)備理賠申請，首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)負(fù)責(zé)批準(zhǔn)這些要求
D.可以，內(nèi)部審計(jì)師的工作底稿可用于準(zhǔn)備理賠問題，但事先必須得到審計(jì)委員會(huì)的批準(zhǔn)
A.安排一次對倉庫存貨的全面審計(jì)，建立存貨管理制度
B.在存貨管理系統(tǒng)更新升級之后安排一次跟蹤審計(jì)
C.確定存貨是否丟失，同時(shí)分析評價(jià)存貨管理系統(tǒng)的更新升級能否解決問題
D.檢查倉庫保管人員的崗位職責(zé)，對相關(guān)人員進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)
A.審計(jì)意見是對重大審計(jì)發(fā)現(xiàn)做出的判斷
B.審計(jì)意見是內(nèi)部審計(jì)師對發(fā)現(xiàn)和建議影響被檢查活動(dòng)的情況進(jìn)行的評估
C.是對糾正措施的建議
D.審計(jì)意見是內(nèi)部審計(jì)師提出必須執(zhí)行的唯一行動(dòng)建議
A.標(biāo)準(zhǔn)
B.結(jié)果
C.原因
D.條件
最新試題
在關(guān)于健康和安全政策的審計(jì)業(yè)務(wù)中，內(nèi)部審計(jì)師認(rèn)為員工受傷率過高的問題涉及管理目標(biāo)，并建議采取同時(shí)符合原目標(biāo)和職業(yè)安全與健康管理局（OSHA）的要求的替代政策?？蛻粽J(rèn)為實(shí)施該建議成本太高，認(rèn)為內(nèi)審師的替代措施不足。下面哪項(xiàng)是內(nèi)部審計(jì)師最好的做法（）
某內(nèi)部審計(jì)師在對組織的內(nèi)部控制進(jìn)行初步調(diào)查分析時(shí)估計(jì)內(nèi)部控制可能存在漏洞，那么該內(nèi)部審計(jì)師接下來應(yīng)該（）
為了提高運(yùn)營的效率和正確性，某連鎖機(jī)構(gòu)決定在全國12個(gè)連鎖窗口實(shí)行自動(dòng)化支付系統(tǒng)，內(nèi)部審計(jì)師在審查該系統(tǒng)的有效性時(shí)，應(yīng)該重點(diǎn)關(guān)注的是（）
由于內(nèi)部審計(jì)在組織中發(fā)揮著更大的作用，一家建筑公司的首席審計(jì)執(zhí)行官（CA E）決定使用外包審計(jì)服務(wù)提供商的服務(wù)以作為對內(nèi)部審計(jì)人員的補(bǔ)充，CAE在判斷外包審計(jì)服務(wù)提供商是否具有執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)所需的知識、技能及其他能力時(shí)，需要考慮以下哪項(xiàng)（）
在符合性測試過程中審計(jì)師需要做出多項(xiàng)決定，以下哪項(xiàng)內(nèi)容的決定要求審計(jì)師做出的判斷最多（）
現(xiàn)考慮甲乙兩人中選擇其一進(jìn)入審計(jì)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行一項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的審查工作。從客觀性的角度考量，以下哪種情況可能妨礙此人入選參加審計(jì)工作（）Ⅰ.甲是內(nèi)部審計(jì)工作人員，具備必須要的技術(shù)技能。甲在將審計(jì)的系統(tǒng)開發(fā)過程中參加過該系統(tǒng)的控制審查Ⅱ.乙是一位了解審計(jì)領(lǐng)域的技術(shù)專家，但并非內(nèi)部審計(jì)工作人員。雖然乙在將要審計(jì)的信息系統(tǒng)部門中擁有個(gè)人聲譽(yù)，但他任職于組織的另一個(gè)部門
如果內(nèi)部審計(jì)師發(fā)現(xiàn)影響非常嚴(yán)重的問題，他足以要求管理層立刻解決，在與管理層進(jìn)行信息溝通時(shí)所承擔(dān)的責(zé)任是什么，以下哪項(xiàng)做法正確（）Ⅰ.內(nèi)審師應(yīng)該繼續(xù)監(jiān)管該問題直至問題解決Ⅱ.一旦執(zhí)行了正確的做法，內(nèi)審師應(yīng)該重新審計(jì)該問題以保證這次更正是有效的Ⅲ.該問題必須在審計(jì)完成之前報(bào)告給高管或?qū)徲?jì)組Ⅳ.內(nèi)審師必須保證該體系與單位的政策和程序一致
某組織內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的首席審計(jì)執(zhí)行官在沒有高級管理層特定批準(zhǔn)的情況下應(yīng)該有權(quán)力做下列哪些事情（）Ⅰ.改變已批準(zhǔn)的審計(jì)計(jì)劃應(yīng)對范圍限制Ⅱ.實(shí)施審計(jì)計(jì)劃，包括咨詢審計(jì)Ⅲ.與董事會(huì)會(huì)面，沒有高級管理層在場Ⅳ.分派一位內(nèi)部審計(jì)師參與某領(lǐng)域的確認(rèn)業(yè)務(wù)，該審計(jì)師在前一年在該領(lǐng)域被雇傭，但不披露這一行動(dòng)
因?yàn)槟撤N原因，內(nèi)部審計(jì)師A接替了內(nèi)部審計(jì)師B的工作繼續(xù)開展存貨的審計(jì)工作，為了保證審計(jì)工作的效果和效率，內(nèi)部審計(jì)師A應(yīng)該采取的措施是（）
評估風(fēng)險(xiǎn)因素相對重要性的最好的方法是（）