A.法定性
B.強(qiáng)制性
C.行政性
D.專門性
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A.行政爭(zhēng)議
B.民事爭(zhēng)議
C.法律爭(zhēng)議
D.勞動(dòng)權(quán)利爭(zhēng)議
A.1倍以上3倍以下
B.2倍以上5倍以下
C.2倍以上4倍以下
D.1倍以上5倍以下
A.書面方式和口頭方式
B.臨時(shí)通知方式
C.上級(jí)行政機(jī)關(guān)傳達(dá)方式
D.以上都不對(duì)
A.500元以上1000元以下
B.500元以上3000元以下
C.1000元以上3000元以下
D.500元以上20000元以下
A.萬(wàn)分之五
B.萬(wàn)分之四
C.萬(wàn)分之三
D.萬(wàn)分之二
最新試題
勞動(dòng)法律責(zé)任的特點(diǎn)主要有（）。
根據(jù)法律規(guī)定，監(jiān)督檢查用人單位招用勞動(dòng)者，包括（）具體行為。
工會(huì)的基層組織不履行集體合同的義務(wù)時(shí)，應(yīng)對(duì)上級(jí)工會(huì)和工會(huì)會(huì)員負(fù)道義上的和政治上的責(zé)任，由上級(jí)工會(huì)給予（）。
下列事項(xiàng)，不能申請(qǐng)行政復(fù)議的有（）。
非法招用未滿16周歲未成年人的法律責(zé)任有（）。
勞動(dòng)爭(zhēng)議屬于（）。
根據(jù)實(shí)際情況，決定撤銷具體行政行為或撤銷部分具體行政行為的情形有（）。
可以直接向勞動(dòng)行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議的情況有（）。
人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議的當(dāng)事人包括（）。
下列屬于勞動(dòng)法律責(zé)任形式中行政處分的形式的有（）。