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填空題在工資指導(dǎo)線規(guī)定的區(qū)間內(nèi)，對(duì)工資水平偏高、工資增長過快的國有壟斷性行業(yè)和企業(yè)，按照國家宏觀調(diào)控階段性從緊的要求，根據(jù)有關(guān)政策，（）控制其工資增長。

1.填空題地區(qū)彈性勞動(dòng)工資計(jì)劃的調(diào)控范圍為各種經(jīng)濟(jì)類型企業(yè)，包括地方和中央在該地區(qū)的國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)和其他各種經(jīng)濟(jì)類型企業(yè)（）

2.填空題（）的實(shí)質(zhì)是社會(huì)生產(chǎn)關(guān)系在管理工資收入分配活動(dòng)上的體現(xiàn)。

3.填空題在構(gòu)成體系上，（）是核心要素。

4.填空題在影響實(shí)際工資水平的物價(jià)、房租和捐稅等因素中，（）是影響實(shí)際工資水平的主要因素。

5.填空題（）是影響和制約工資水平的最重要、最根本的因素。