關(guān)于我國薪酬管理的法律環(huán)境，下列說法有誤的是（）。

在人力投資的彈性管理方面，應(yīng)當(dāng)依據(jù)人的（）。

通常相對于廣播電視媒體而言，網(wǎng)上招聘的優(yōu)點有（）。

下列各項中，屬于適應(yīng)性現(xiàn)場培訓(xùn)的程序的是（）。

企業(yè)員工分類的方法包括（）。

根據(jù)生命周期職能模型理論，企業(yè)人力資源管理任務(wù)成為為企業(yè)戰(zhàn)略的各個方面引入更加先進的方法和體制的發(fā)展階段是（）。

記述和保存員工在社會活動中的經(jīng)歷和德才表現(xiàn)等方面信息的管理是指（）。

市場經(jīng)濟規(guī)范觀念主要包括（）。

按照斯多利管理功能模型，企業(yè)中的“變革者”在企業(yè)中的作用和影響是（）。

假如你新到某家公司工作，發(fā)現(xiàn)這家公司的員工們都經(jīng)常加班，而且你進一步觀察發(fā)現(xiàn)，加班并不是公司的規(guī)定，面對這種情況，你會（）。