A.年齡結(jié)構(gòu)
B.智能結(jié)構(gòu)
C.專業(yè)結(jié)構(gòu)
D.知識(shí)結(jié)構(gòu)
E.個(gè)性性格結(jié)構(gòu)
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A.勞動(dòng)對(duì)象
B.勞動(dòng)資源
C.勞動(dòng)者
D.資本
E.技術(shù)信息
A.組織目標(biāo)
B.組織哲學(xué)
C.組織精神
D.組織道德
E.組織風(fēng)氣
A.造謠生事，煽動(dòng)鬧事或怠工
B.組織的業(yè)務(wù)緊縮
C.組織全部或部分停業(yè)
D.員工不能勝任工作
E.員工患有嚴(yán)重疾病不能繼續(xù)工作
A.受到嘉獎(jiǎng)
B.工資
C.獎(jiǎng)金
D.B與C
A.導(dǎo)向作用
B.反饋調(diào)節(jié)作用
C.暗示作用
D.強(qiáng)化作用
A.領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)理論
B.目標(biāo)-途徑理論
C.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論
D.領(lǐng)導(dǎo)者行為理論
A.淘汰法
B.多重相關(guān)法
C.面談法
D.測(cè)驗(yàn)法
A.是否程序化設(shè)立
B.是否程序化解散
C.是否程序化運(yùn)作
D.是否正式在工商行政管理部門(mén)注冊(cè)
E.是否合法
A.正式組織
B.非正式性組織
C.營(yíng)利性組織
D.非營(yíng)利組織
E.互利性組織
A.技術(shù)職能
B.人際技能
C.概念技能
D.領(lǐng)導(dǎo)技能
最新試題
關(guān)于審計(jì)的職能，正確的是（）。
企業(yè)為考察市場(chǎng)占有率變動(dòng)情況而采取有效分析法包括下列的（）。
在公司制企業(yè)中，總經(jīng)理的職責(zé)被界定為執(zhí)行董事會(huì)制定的政策。對(duì)總經(jīng)理這樣的管理者，以下相關(guān)的說(shuō)法中最為恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者要想勝任兩項(xiàng)工作，至少應(yīng)具備哪些能力？（）
在組織變革理論中，是誰(shuí)提出的適應(yīng)循環(huán)學(xué)說(shuō)（）。
下列關(guān)于人的需求層次的表述，錯(cuò)誤的是（）。
現(xiàn)在電視、廣播里的廣告越來(lái)越多，色彩繽紛的廣告牌、廣告畫(huà)更是鋪天蓋地。以上的情況體現(xiàn)了企業(yè)文化力的哪種功能？（）
下列關(guān)于審計(jì)與企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)關(guān)系的表述中，正確的是（）。
下列方法中，屬于市場(chǎng)營(yíng)銷人員用來(lái)尋找并發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)的方法有（）。
如果顧客經(jīng)常小批量購(gòu)買(mǎi)，為其供貨則應(yīng)采用下列何種渠道？（）