A.完整制和分離制
B.集權(quán)制和分權(quán)制
C.首長(zhǎng)制和委員會(huì)制
D.以上都不是
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A.職位期望技術(shù)
B.敏感性訓(xùn)練
C.團(tuán)隊(duì)建設(shè)
D.過(guò)程咨詢(xún)
A.工作沖突
B.目標(biāo)沖突
C.利益沖突
D.權(quán)力沖突
A.工會(huì)
B.保險(xiǎn)公司
C.街道居委會(huì)
D.圖書(shū)館
最新試題
司法獨(dú)立作為總的司法原則,統(tǒng)領(lǐng)其他的司法原則。
()是一種正金字塔的集權(quán)式組織模式,通過(guò)自上而下的執(zhí)行力來(lái)實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。
在20世紀(jì)50年代,()提議應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)的所有階段利用統(tǒng)計(jì)方法衡量產(chǎn)品的質(zhì)量,并以這種方法來(lái)代替工業(yè)中通常使用的質(zhì)量控制程序。
20世紀(jì)60年代福利國(guó)家行政在西方國(guó)家進(jìn)入了鼎盛時(shí)期,()和“從搖籃到墳?zāi)埂钡纳鐣?huì)福利發(fā)展被認(rèn)為是彼此促進(jìn),甚至是共生關(guān)系。
下列屬于理查德·達(dá)夫特在《組織理論與設(shè)計(jì)精要》一書(shū)中指出的組織變革類(lèi)型的是()。
柏拉圖理想的政府是建立在統(tǒng)治者的自由裁量而非法律之上的政府。
行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力從屬性上指法定權(quán)力。
下列對(duì)新制度主義分析模型作出了貢獻(xiàn)的學(xué)者的是()。
具體而言,行政組織的績(jī)效可以劃分為()。
下列屬于私人部門(mén)內(nèi)的制度安排的有()。