彼得·圣吉于20世紀(jì)90年代提出學(xué)習(xí)型組織（learning organization）的要素有（）。

優(yōu)化型工作設(shè)計(jì)的理論依據(jù)是（）。

人員配置的原則有（）。

人力資源開發(fā)與管理的特點(diǎn)主要表現(xiàn)在（）。

以下對(duì)工作分析觀察法的描述正確的是（）。

在設(shè)計(jì)高級(jí)雇員薪酬方案時(shí)，應(yīng)注意考慮以下因素：（）。

約翰·科蒙斯曾使用過(guò)“人力資源”這一概念的著作有（）。

以下對(duì)福利的描述正確的是（）。

溝通可分為（）。

關(guān)于雙因素激勵(lì)理論，以下說(shuō)法正確的是（）。