A.以行業(yè)協(xié)會(huì)為主實(shí)施的勞動(dòng)保障監(jiān)察
B.由企業(yè)黨政工聯(lián)合組成的監(jiān)察小組
C.由企業(yè)上一級(jí)工會(huì)（或以工會(huì)為主）組成的工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督組織
D.由職代會(huì)和職工代表為主的檢查小組
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A.分配式協(xié)商談判
B.態(tài)度塑造
C.集中式協(xié)商談判
D.組織內(nèi)協(xié)商談判
A.有助于實(shí)現(xiàn)員工參與和民主管理
B.有助于減少勞資雙方?jīng)_突
C.有助于發(fā)揮員工個(gè)體的力量
D.有利于促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)的健康發(fā)展
A.合法原則
B.相互尊重、平等協(xié)商原則
C.誠(chéng)實(shí)守信、公平合作原則
D.合作共贏原則
A.全國(guó)性集體協(xié)商
B.產(chǎn)能集團(tuán)集體協(xié)商
C.行業(yè)性集體協(xié)商
D.區(qū)域性集體協(xié)商
A.企業(yè)成立的經(jīng)營(yíng)管理委員會(huì)及監(jiān)督檢查組
B.勞動(dòng)行政部門(mén)為主實(shí)施的勞動(dòng)保障監(jiān)察
C.企業(yè)黨政工聯(lián)合組成的監(jiān)督檢查小組
D.職工代表大會(huì)下設(shè)的家督檢查專(zhuān)門(mén)小組
最新試題
關(guān)于勞動(dòng)規(guī)章制度與集體合同、勞動(dòng)合同區(qū)別的表述錯(cuò)誤的是（）。
在勞動(dòng)關(guān)系建立之后，勞動(dòng)者與用人單位簽訂的專(zhuān)項(xiàng)協(xié)議不包括（）。
工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同，對(duì)其程序方面重點(diǎn)關(guān)注的要點(diǎn)，描述不正確的是（）。
下列哪項(xiàng)不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）
在制定獎(jiǎng)懲制度時(shí)，企業(yè)需注意以下事項(xiàng)，其中表述錯(cuò)誤的是（）。
組織集體協(xié)商會(huì)議的注意事項(xiàng)不包括（）。
集體協(xié)商要約書(shū)應(yīng)圍繞勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、保險(xiǎn)福利、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工特殊權(quán)益保護(hù)和（）等涉及勞動(dòng)關(guān)系方面的主要問(wèn)題，確定集體協(xié)商要約行動(dòng)的內(nèi)容。
對(duì)用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行橫向比較時(shí)，應(yīng)注意的問(wèn)題不包括（）。
集體協(xié)商會(huì)議，合適的會(huì)場(chǎng)應(yīng)考慮的因素不包括（）。
（）是用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度對(duì)勞動(dòng)者生效的前提條件。