單項選擇題團體勞動爭議應自決定受理的()結束,延期最長不得超過()。
A.15日;7日
B.15日;15日
C.60日;30日
D.30日;30日
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1.單項選擇題勞動關系當事人基于集體合同約定的權利和義務所發(fā)生的爭議稱為()。
A.集體爭議
B.權利爭議
C.利益爭議
D.團體爭議
2.單項選擇題發(fā)生勞動爭議后,勞動爭議調解委員會職工代表是由()。
A.工會指定
B.當事人指定
C.用人單位推薦
D.職代會或職工大會推舉
3.單項選擇題在勞動爭議仲裁中,反映隸屬性關系的爭議事項,實行()原則。
A.誰決定誰舉證
B.舉證倒置
C.誰反對誰舉證
D.直接送達
4.單項選擇題處理勞動爭議的正確程序是()
A.調解、訴訟、仲裁
B.調解、仲裁、訴訟
C.仲裁、調解、訴訟
D.仲裁、訴訟、調解
5.單項選擇題()是企業(yè)內的勞動者對本身單位運行的勞動關系進行自我管理、自我調節(jié)、自我化解矛盾的有效形式。
A.談判
B.協(xié)商
C.調解
D.仲裁