企業(yè)的基本特征表現(xiàn)為（）個方面。

通過（）制定的規(guī)章制度應(yīng)該是勞企雙方利益妥協(xié)和利益平衡的結(jié)果。

收集勞動標(biāo)準(zhǔn)的途徑包括查詢（）和報紙、雜志以及通過網(wǎng)絡(luò)查找。

勞企協(xié)商的內(nèi)容主要包括（）

對企業(yè)勞動規(guī)章制度影響最大的是企業(yè)的（）等。

勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員應(yīng)該在集體協(xié)商中倡導(dǎo)勞動關(guān)系雙方遵守如下原則（）。

下列關(guān)于勞動關(guān)系協(xié)調(diào)人員的職業(yè)操守的說法正確的有（）。

集體協(xié)商和集體合同的關(guān)系說法正確的有（）

企業(yè)勞動標(biāo)準(zhǔn)實施的原則有（）

女職工“三期”是女職工（）的合稱。