A.發(fā)放基本養(yǎng)老金
B.支付有關福利待遇
C.發(fā)放統(tǒng)籌項目外養(yǎng)老金
D.支付采暖費
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A.社會保險經(jīng)辦機構
B.銀行、郵局等社會服務機構
C.街道勞動保障事務機構
D.民政部門
A.僅對社區(qū)管理
B.對社區(qū)管理和依托企業(yè)管理
C.對社區(qū)管理和社會保險經(jīng)辦機構直接管理
D.對所有社會化管理服務
A.上門送發(fā)養(yǎng)老金
B.建立企業(yè)退休人員基本信息庫
C.指導企業(yè)退休人員建立自我管理和互助服務組織
D.向企業(yè)退休人員發(fā)放社會化管理服務聯(lián)系卡
A.社會保險經(jīng)辦機構
B.勞動保障行政部門
C.居住地街道、社區(qū)
D.企業(yè)主管部門
A.企業(yè)
B.社會保險經(jīng)辦機構
C.勞動保障行政部門
D.銀行、郵局等社會服務機構
A.以居家養(yǎng)老為基礎、社會機構養(yǎng)老為依托、社區(qū)養(yǎng)老為補充
B.以社區(qū)養(yǎng)老為基礎、居家養(yǎng)老為依托、社會機構養(yǎng)老為補充
C.以社會機構養(yǎng)老為基礎、社區(qū)養(yǎng)老為依托、居家養(yǎng)老為補充
D.以居家養(yǎng)老為基礎、社區(qū)養(yǎng)老為依托、社會機構養(yǎng)老為補充
A.居家養(yǎng)老服務、免費體檢和組織文化體育活動
B.居家養(yǎng)老服務、提供醫(yī)療保健服務和提供集中生活場所
C.免費體檢、提供醫(yī)療保險管理服務和組織文化體育活動
D.開展黨組織活動、提供醫(yī)療保健服務和組織文化體育活動
A.社會保險經(jīng)辦機構直接管理
B.委托企業(yè)管理
C.社區(qū)管理
D.政府成立專門機構管理
A.委托企業(yè)管理
B.社區(qū)管理
C.政府成立專門機構管理
D.社會保險經(jīng)辦機構直接管理
A.社區(qū)管理
B.委托企業(yè)管理
C.社會保險經(jīng)辦機構直接管理
D.政府成立專門機構管理
最新試題
職工教育經(jīng)費的60%以上應當用于企業(yè)一線職工的教育和培訓。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
登記失業(yè)人員無正當理由三次拒絕公共就業(yè)服務機構提供的就業(yè)機會的,視為無就業(yè)愿望。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長社會保險補貼期限,最長不超過1年。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費,或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的,由勞動保障行政部門責令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過5萬元。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實際招用的人數(shù),給予社會保險補貼的標準,按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費,對單位繳費部分給予全額補貼,個人應繳納部分仍由個人負擔。
職業(yè)培訓補貼標準,對6個月內沒有實現(xiàn)就業(yè)的,按最高不超過職業(yè)培訓補貼標準的60%給予補貼。
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長社會保險補貼期限,最長不超過6個月。
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓補貼,省財政對經(jīng)濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。