判斷題企業(yè)的管理手段不同，想要達(dá)到的目的也不同。此種說法。（）

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1.單項選擇題應(yīng)對純粹的崗位薪酬引發(fā)的消極影響，企業(yè)的正確解決方法不包括（）。

A.綜合運用多種薪酬方式
B.改變工資內(nèi)容
C.裁員
D.建立加薪網(wǎng)狀通絡(luò)

2.單項選擇題職位歸類分級法的特點不包括（）。

A.激勵性強(qiáng)
B.針對員工的某一方面
C.更加人性化
D.配套好

3.單項選擇題排序法的特點不包括（）。

A.簡單、快捷
B.可以獨立完成
C.適用于所有企業(yè)
D.成本低

4.單項選擇題純粹的崗位薪酬會對企業(yè)造成四個方面的消極影響，其中不包括：（）

A.成本耗費
B.員工過多承擔(dān)責(zé)任
C.薪酬失當(dāng)
D.不利于崗位調(diào)整

5.單項選擇題職位歸類分級法的操作要點不包括：（）

A.以績效考核為前提
B.要提升激勵效果
C.人均工資的增長要高于人均利潤的增長
D.升降要平衡