A.2~3
B.3~5
C.2~5
D.3~4
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A.證券行權(quán)
B.現(xiàn)金行權(quán)
C.無現(xiàn)金行權(quán)
D.無現(xiàn)金行權(quán)并出售
A.法定型期權(quán)
B.指定型期權(quán)
C.獎勵型期權(quán)
D.非法定股票期權(quán)
A.低于現(xiàn)值
B.高于現(xiàn)值
C.等于現(xiàn)值
D.低于股票期權(quán)授予日的公平市場價值
A.內(nèi)部員工股一般不可以流通、上市、上柜、繼承、贈送
B.內(nèi)部員工持股自愿原則
C.內(nèi)部員工股同其他股份一樣同股同權(quán)同利
D.內(nèi)部員工股不享有股權(quán)
A.董事長
B.監(jiān)理會
C.監(jiān)事會
D.董事會
最新試題
設(shè)計企業(yè)經(jīng)營者基本年薪的方法有()。
經(jīng)營者年薪制是以年度單位確定經(jīng)營者的基本收入,并視其經(jīng)營成果分檔()的工資制度。
期股變現(xiàn)主要涉及的問題是()。
()是指具有法人代表資格的企業(yè)廠長、經(jīng)理。
ESOP實施程序和步驟章程上應(yīng)對()、股份的回購等一系列問題作出明確的規(guī)定。
我國還沒有關(guān)于實施員工持股計劃的統(tǒng)一的法規(guī),因此在實施中多數(shù)屬于探索性質(zhì),基本步驟是()。
管理人員的薪酬構(gòu)成包括()。
企業(yè)經(jīng)營者年薪收入包括基本收入和()兩部分。
股票期權(quán)的特點包括()。
股票期權(quán)的行權(quán)確定的方法有()。