單項選擇題（）是指具有法人代表資格的企業(yè)廠長、經(jīng)理。

A.股東
B.員工
C.經(jīng)營者
D.負(fù)責(zé)人


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1.多項選擇題專業(yè)技術(shù)人員的薪酬模式包括()。

A.自助餐法
B.單一的高工資模式
C.較高的工資加獎金
D.較高的工資加科技成果轉(zhuǎn)化提成
E.股權(quán)獎勵

2.多項選擇題經(jīng)營者年薪制的特點包括()。

A.其核心和宗旨是把企業(yè)經(jīng)營者的利益同本企業(yè)職工的利益相分離，以確保資產(chǎn)所有者的利益
B.能夠從工資制度上突出經(jīng)營者的重要地位，增強(qiáng)經(jīng)營者的責(zé)任感，強(qiáng)化責(zé)任、生產(chǎn)經(jīng)營成果和應(yīng)得利益的一致性
C.能夠較好地體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營者的工作特點。企業(yè)一般以一年作為一個生產(chǎn)經(jīng)營周期，因此，以年度為單位考核確定經(jīng)營者的收入水平，能夠更好地將收入與業(yè)績聯(lián)系起來，使其收入較充分地體現(xiàn)付出的勞動和經(jīng)營的業(yè)績
D.使經(jīng)營者的收入公開化、規(guī)范化。實行年薪制以后，經(jīng)營者的收入由其年薪主管部門確定，并經(jīng)過考核、審計等嚴(yán)格的程序后再行支付
E.經(jīng)營者按年薪取得收入后，除了按法律法規(guī)的規(guī)定享受社會保險、福利和住房等待遇外，不得再獲得企業(yè)內(nèi)部的工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等其他收入

3.多項選擇題國外公司經(jīng)理人員的薪酬計劃一般包括()。

A.業(yè)績股
B.基本工資
C.年度津貼
D.獎金
E.股票權(quán)

4.多項選擇題年薪制中的經(jīng)營者是指具有法人代表資格的()。

A.董事長
B.技術(shù)人員
C.企業(yè)廠長
D.企業(yè)經(jīng)理
E.銷售人員

5.多項選擇題授予期權(quán)數(shù)量的確定方法有()。

A.利用經(jīng)驗公式
B.根據(jù)要達(dá)到的目標(biāo)決定期權(quán)的數(shù)量
C.利用模型
D.利用Black-Scholes模型
E.期權(quán)為獲受人私有