單項選擇題對考核結(jié)果進行評價分析的第一步是（）。

A、確定單項的等級
B、確定單項的分值
C、綜合同一項目不同來源的考核結(jié)果
D、綜合不同項目的考核結(jié)果


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1.單項選擇題對員工的日常表現(xiàn)進行考核，通常最好的考核人員是（）。

A、高層管理者
B、直接主管
C、同事
D、下級人員

2.單項選擇題銷售部門員工只有5人，適用于該部門內(nèi)部考核的方法是（）。

A、簡單排序法
B、強制分配法
C、工作記錄法
D、要素評定法

3.單項選擇題考核銷售人員的業(yè)績要考慮該地區(qū)的人口密度和收入水平，這是貫徹什么原則（）。

A、公平公正原則
B、客觀性原則
C、敏感性原則
D、一致性原則

4.單項選擇題對完成工作的速度進行考核是對哪一考核項目的考核（）。

A、德
B、勤
C、能
D、績

5.單項選擇題定量考核的特征是（）。

A、主觀性
B、隨意性
C、簡單易行
D、標準性