A.判斷標(biāo)準(zhǔn)
B.行為標(biāo)準(zhǔn)
C.行為動(dòng)機(jī)
D.思想動(dòng)機(jī)
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A.對(duì)員工進(jìn)行激勵(lì)、啟發(fā)、引導(dǎo)和指導(dǎo)
B.做到能夠讓員工釋放全部能量
C.及時(shí)了解員工對(duì)自己言行的反應(yīng)
D.虛心傾聽員工的建議
A.認(rèn)識(shí)
B.適應(yīng)
C.體驗(yàn)
D.改造
A.存量
B.進(jìn)步
C.引進(jìn)
D.創(chuàng)新
A.社會(huì)分工日益細(xì)化
B.社會(huì)生產(chǎn)擴(kuò)大化
C.高度理論化
D.高度專業(yè)化
A.創(chuàng)造力的結(jié)構(gòu)
B.創(chuàng)造力的過程
C.創(chuàng)造力的產(chǎn)生
D.創(chuàng)造者個(gè)人
A.經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整
B.經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變
C.生產(chǎn)關(guān)系調(diào)整
D.生產(chǎn)力提升方式的轉(zhuǎn)變
A.準(zhǔn)備期
B.醞釀期
C.豁朗期
D.驗(yàn)證期
A.橫向比較
B.多維策略
C.多向觀察
D.全方面定位
A.認(rèn)識(shí)
B.情感
C.意志
D.行為
A.某種思想
B.某種實(shí)踐
C.某種理論
D.某種事業(yè)
最新試題
“時(shí)效激勵(lì)”機(jī)制中,激勵(lì)措施包括()、榮譽(yù)稱號(hào)的獲得、價(jià)值的自我實(shí)現(xiàn)、進(jìn)修與培訓(xùn)、加薪與資金、帶薪休假獎(jiǎng)勵(lì)等多種形式。
潛能
情商主要包括哪幾方面的內(nèi)容?
面試場(chǎng)所和環(huán)境的安排,具體包括:()。
在特定時(shí)間、地點(diǎn)所進(jìn)行的,有預(yù)選精心設(shè)計(jì)的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動(dòng)機(jī)等方面的情況。這種特別的談話稱之為()。
《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》分為哪八個(gè)大類?
美籍奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么?
創(chuàng)新思維的綜合性主要表現(xiàn)在那幾個(gè)方面?
面試的基本類型有()。
心態(tài)是為達(dá)到某種目的采取的心境或姿勢(shì)。