上市公司員工持股計劃，單個員工所獲股份權(quán)益對應(yīng)的股票總數(shù)累計不得超過公司股本總額的（）。

我國目前只允許已完成股權(quán)分置改革的在滬深交易所上市的境內(nèi)上市公司和在境外上市的國有控股企業(yè)可以實施股權(quán)激勵計劃，其激勵對象包括（）。

員工持股計劃中，對股本進行設(shè)計時需要考慮的因素有（）。

建立全面薪酬戰(zhàn)略的步驟主要可分為（）。

下列對于銷售人員的薪酬分配方案主要有（）。

目前我國經(jīng)營者年薪制有三種模式，其中一元結(jié)構(gòu)模式將其全部收入設(shè)計為（）。

彈性福利計劃的實施方式包括（）。

年薪制模型一般由（）構(gòu)成。

下列對團隊獎勵計劃的描述，正確的是（）。

下列屬于非上市公司股權(quán)激勵模式的有（）。