單項選擇題在對員工進行培訓的過程中，利用幻燈片、電影、錄像、錄音等視聽教材進行培訓的方法是（）。
A.視聽法
B.講授法
C.討論法
D.案例研究
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1.單項選擇題企業(yè)以總體戰(zhàn)略目標為出發(fā)點，綜合考慮各種因素的影響，運用科學的方法，對企業(yè)未來人力資源的數(shù)量、質(zhì)量和時間進行估計的活動是（）。
A.人力資源分析
B.人力資源需求分析
C.人力資源供給分析
D.人力資源狀況估計
2.單項選擇題員工培訓的發(fā)展呈現(xiàn)出（）趨勢。
A.6個
B.5個
C.4個
D.3個
3.單項選擇題在人力資源管理的職能中，試圖讓員工保持所要求達到的機能水平和良好的工作態(tài)度，以適應工作需要而進行的一系列活動所發(fā)揮的職能是（）。
A.規(guī)劃
B.調(diào)整
C.開發(fā)
D.考評
4.單項選擇題員工福利通常包括（）方面的內(nèi)容。
A.5個
B.4個
C.3個
D.2個
5.單項選擇題行為科學的研究表明，工作績效、人的能力與激勵之間的關(guān)系為（）。
A.工作績效=能力+激勵
B.工作績效=能力×激勵
C.工作績效=f（能力，激勵）
D.工作績效=能力/激勵
最新試題
職業(yè)道德修養(yǎng)包括（）等。
題型：單項選擇題
要做到教育與經(jīng)濟社會發(fā)展實踐緊密聯(lián)系，與人才需求相匹配，與社會的用人部門密切掛鉤，即做到（）。
題型：單項選擇題
記述和保存員工在社會活動中的經(jīng)歷和德才表現(xiàn)等方面信息的管理是指（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)員工分類的方法包括（）。
題型：多項選擇題
在人力投資的彈性管理方面，應當依據(jù)人的（）。
題型：單項選擇題
下列各項中，不屬于員工培訓中無形資本費用的是（）。
題型：單項選擇題
下列各項中，屬于適應性現(xiàn)場培訓的程序的是（）。
題型：多項選擇題
人力資源管理人員的權(quán)限最小，人力資源有關(guān)工作的權(quán)力基本上都歸直線經(jīng)理的人力資源管理工作模式是（）。
題型：單項選擇題
員工的績效受到公司政策、個人能力、市場變化等各方面因素的影響，這體現(xiàn)了績效的（）。
題型：單項選擇題
在企業(yè)成長的早期，人力資源管理應該致力于（）。
題型：單項選擇題