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A.審計(jì)結(jié)論
B.審計(jì)范圍
C.審計(jì)依據(jù)
D.審計(jì)意見
A.建議
B.培訓(xùn)
C.增值服務(wù)
D.教育
A.1
B.2
C.3
D.4
E.5
最新試題
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事會(huì)和管理層應(yīng)采取有效措施,確保()得以充分利用。
對(duì)于認(rèn)真履職并發(fā)現(xiàn)()、()的內(nèi)部審計(jì)人員,經(jīng)審計(jì)委員會(huì)批準(zhǔn)后,保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)可給予特別嘉獎(jiǎng)。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事會(huì)審計(jì)委員會(huì)在內(nèi)部審計(jì)工作中履行的職責(zé),包括但不限于以下哪些內(nèi)容?()
內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)履行法律法規(guī)賦予的職責(zé)和權(quán)力,通過后續(xù)審計(jì)跟蹤評(píng)價(jià)被審計(jì)單位管理層所采取的糾正措施是否()、()、(),并可將后續(xù)審計(jì)作為下次審計(jì)工作的一部分。
內(nèi)部審計(jì)部門應(yīng)根據(jù)法律法規(guī),結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,編制年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃,審計(jì)重點(diǎn)、審計(jì)頻率和頻度應(yīng)與保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)()相適應(yīng)。
()應(yīng)建立健全審計(jì)報(bào)告分級(jí)復(fù)核制度,明確規(guī)定各級(jí)復(fù)核人員的要求和責(zé)任。
按照項(xiàng)目審計(jì)方案,運(yùn)用()、()、()、()、()、()、計(jì)算和分析程序等方法,獲取相關(guān)、可靠和充分的審計(jì)證據(jù),并在審計(jì)工作底稿中記錄審計(jì)程序執(zhí)行過程、審計(jì)證據(jù)與結(jié)論。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)配備足夠數(shù)量的內(nèi)部審計(jì)人員,專職內(nèi)部審計(jì)人員數(shù)量原則上應(yīng)不低于保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)員工人數(shù)的()‰,且配備專職內(nèi)部審計(jì)人員不少于()名。
()和()應(yīng)全面關(guān)注保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn),以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)審計(jì)責(zé)任人履行的職責(zé),包括但不限于以下哪些內(nèi)容?()