A.指導(dǎo)編制保險機構(gòu)年度內(nèi)部審計計劃、內(nèi)部審計預(yù)算和人力資源計劃
B.組織實施內(nèi)部審計項目，確保內(nèi)部審計質(zhì)量
C.向?qū)徲嬑瘑T會報告，與管理層溝通，報告內(nèi)部審計工作進展情況
D.及時向?qū)徲嬑瘑T會或管理層報告內(nèi)部審計發(fā)現(xiàn)的重大問題和重大風(fēng)險隱患
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你可能感興趣的試題
A.大學(xué)本科以上學(xué)歷或者學(xué)士以上學(xué)位
B.從事審計、會計或財務(wù)工作5年以上或者金融工作8年以上，熟悉金融保險業(yè)務(wù)
C.具有在企事業(yè)單位或者國家機關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)或者管理職務(wù)的任職經(jīng)歷
D.中國保監(jiān)會關(guān)于高級管理人員任職資格的其他規(guī)定
A.審核保險機構(gòu)內(nèi)部審計管理制度并向董事會提出建議。
B.指導(dǎo)保險機構(gòu)內(nèi)部審計有效運作，審核保險機構(gòu)年度內(nèi)部審計計劃、內(nèi)部審計預(yù)算和人力資源計劃，并向董事會提出建議，董事會審議通過后負責(zé)管理實施。
C.審閱內(nèi)部審計工作報告，評估內(nèi)部審計工作的結(jié)果，督促重大問題的整改。
D.評估審計責(zé)任人工作并向董事會提出意見，至少每季度一次聽取審計責(zé)任人關(guān)于審計工作進展情況的報告。
A.1
B.2
C.3
D.4
最新試題
對于認真履職并發(fā)現(xiàn)（）、（）的內(nèi)部審計人員，經(jīng)審計委員會批準(zhǔn)后，保險機構(gòu)可給予特別嘉獎。
（）是指保險機構(gòu)分級設(shè)置獨立的內(nèi)部審計部門，總部對各級內(nèi)部審計部門進行統(tǒng)一管理和計劃安排，各級內(nèi)部審計部門分級承擔(dān)內(nèi)部審計職責(zé)并上報審計結(jié)果。
被審計對象有下列哪些情形之一的，保險機構(gòu)應(yīng)及時制止，嚴(yán)肅處理有關(guān)單位和人員，并追究相關(guān)人員管理責(zé)任和間接責(zé)任。（）
規(guī)模較小或?qū)嵭校ǎ┕芾淼谋ｋU公司省級及以下分支機構(gòu)，在滿足內(nèi)部審計工作需要的前提下，可不再設(shè)置單獨的審計部門或崗位。
實行內(nèi)部審計集中化管理的保險機構(gòu)，通過應(yīng)用審計信息化平臺、提升內(nèi)部審計人員專業(yè)勝任能力、聘請中介機構(gòu)承擔(dān)內(nèi)部審計項目等方式，基本滿足內(nèi)部審計業(yè)務(wù)需要的，專職內(nèi)部審計人員數(shù)量可適當(dāng)放寬至不低于保險機構(gòu)員工人數(shù)的（）‰。
實施內(nèi)部審計的人員不得少于（）人。
保險機構(gòu)董事會對內(nèi)部審計體系的建立、運行與維護負有（）。
實行（）的保險集團（）公司，其控股的保險子公司審計責(zé)任人應(yīng)由母公司派駐。
內(nèi)部審計人員應(yīng)充分運用（）原則，考慮差異或者缺陷的性質(zhì)、數(shù)量等因素，合理確定重要性水平。
每年（）前向中國保監(jiān)會提交上一年度的內(nèi)部審計工作報告，報告中應(yīng)包括公司年度審計工作計劃和內(nèi)部審計工作總結(jié)。