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中級(jí)旅游經(jīng)濟(jì)飯店人力資源管理問(wèn)答題每日一練(2019.05.04)

來(lái)源：考試資料網(wǎng)

1.問(wèn)答題簡(jiǎn)述飯店員工培訓(xùn)的意義

參考答案：1、培訓(xùn)將給企業(yè)帶來(lái)豐厚的回報(bào)
2、培訓(xùn)是飯店成功的法寶
（1）培訓(xùn)有助于提升服務(wù)質(zhì)量，減少客人投訴...

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2.問(wèn)答題招聘計(jì)劃主要包括哪些內(nèi)容？

參考答案：（1）人員需求清單，包括招聘的崗位名稱(chēng)、人數(shù)、任職資格等內(nèi)容；
（2）招聘信息發(fā)布的時(shí)間、方式、渠道和范圍；<...

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3.問(wèn)答題簡(jiǎn)述面試的步驟

參考答案：

（1）面試前的準(zhǔn)備；
（2）進(jìn)行面試；
（3）面試結(jié)果評(píng)估。

4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述寬幅交叉薪酬的優(yōu)缺點(diǎn)

參考答案：（1）優(yōu)點(diǎn)
支持一個(gè)扁平的組織結(jié)構(gòu)引導(dǎo)員工重視個(gè)人技能的增長(zhǎng)和能力的提高有利于職位輪換與培育組織的跨職能成長(zhǎng)和...

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5.問(wèn)答題結(jié)合所學(xué)知識(shí)和實(shí)際經(jīng)歷，請(qǐng)談?wù)勅绾谓档蛦T工流失率。

參考答案：（1）從招聘新員工把關(guān)。
（2）建立良好的薪酬結(jié)構(gòu)體系。
（3）訓(xùn)練與潛能開(kāi)發(fā)。
（4）暢...

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