單項(xiàng)選擇題()不屬于必須授權(quán)的工作。

A.經(jīng)常重復(fù)
B.授權(quán)風(fēng)險(xiǎn)高
C.下屬可以做得更好
D.下屬能夠做好


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1.單項(xiàng)選擇題()不是職業(yè)經(jīng)理授權(quán)時(shí)面臨的障礙。

A.自身的障礙
B.中層領(lǐng)導(dǎo)的障礙
C.高層領(lǐng)導(dǎo)的障礙
D.下屬的障礙

2.單項(xiàng)選擇題()不是武斷性行為的表現(xiàn)。

A.我不找別人,等著別人來找我
B.我是對(duì)的,別人是錯(cuò)的
C.我不會(huì)改變我自己
D.從別人的角度和反應(yīng)看自己

3.單項(xiàng)選擇題解決團(tuán)隊(duì)老化的關(guān)鍵是()

A.人力資源管理
B.制度資源管理
C.績(jī)效資源管理
D.技術(shù)層面資源管理

5.單項(xiàng)選擇題職業(yè)經(jīng)理對(duì)下屬認(rèn)可和贊美的前提是()

A.業(yè)績(jī)
B.信任
C.服從命令
D.對(duì)自己有好處

6.單項(xiàng)選擇題正面沖突,直接對(duì)抗,這是()的特征。

A.妥協(xié)
B.競(jìng)爭(zhēng)
C.回避
D.遷就

7.單項(xiàng)選擇題目標(biāo)制定的SMART原則中的R指的是()

A.具體的
B.可衡量的
C.可接受的
D.現(xiàn)實(shí)可行的

8.單項(xiàng)選擇題處在“低能力,高意愿”階段的員工適用()領(lǐng)導(dǎo)。

A.指揮型
B.教練型
C.支持型
D.授權(quán)型

9.單項(xiàng)選擇題職業(yè)經(jīng)理應(yīng)該體現(xiàn)的是()的意志。

A.員工
B.個(gè)人
C.部門
D.公司

10.單項(xiàng)選擇題傾聽在溝通行為中所占的比例是()

A.16%
B.9%
C.40%
D.35%

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大型的機(jī)床制造廠在銷售其生產(chǎn)的大型機(jī)床時(shí),最理想的渠道長度策略應(yīng)當(dāng)是()。

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美國是世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國,其制造業(yè)的發(fā)展對(duì)我國制造業(yè)具有相當(dāng)大的啟示作用,20世紀(jì)50-60年代美國制造業(yè)戰(zhàn)略的核心內(nèi)容是()。

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要改進(jìn)質(zhì)量不僅僅需要個(gè)人的努力,還需要大家共同努力。因此,需要建立質(zhì)量小組,小組的組長必須是()。

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開展自檢活動(dòng)包括()。

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下列標(biāo)準(zhǔn)中,屬于訂貨型企業(yè)生產(chǎn)進(jìn)度控制主要標(biāo)準(zhǔn)之一的是()。

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投入進(jìn)度控制是生產(chǎn)進(jìn)度控制的重要內(nèi)容,其主要作用表現(xiàn)在()。

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目標(biāo)聚集戰(zhàn)略的特點(diǎn)是()。

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20世紀(jì)初,將科學(xué)的定量分析方法引入到生產(chǎn)管理之中,使生產(chǎn)管理擺脫了經(jīng)驗(yàn)管理的束縛,走上了科學(xué)管理的軌道的管理學(xué)家是()。

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