單項(xiàng)選擇題工資幅度應(yīng)在一個(gè)合理的范圍內(nèi)，一般企業(yè)老總與普通基層員工工資比例為（）

A.1：1~1：20
B.1：20~1：100
C.1：1~1：10
D.1：100~1：10000


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1.單項(xiàng)選擇題股票期權(quán)發(fā)給下列哪一種人員（）

A.有成績(jī)的員工
B.項(xiàng)目主管
C.軟件開(kāi)發(fā)人員
D.中高層管理人員

2.單項(xiàng)選擇題單一職位可能的最高工資和可能的最低工資之間的范圍是（）

A.工資級(jí)別幅度
B.職位工資標(biāo)準(zhǔn)
C.職位工資結(jié)構(gòu)
D.企業(yè)工資體制

3.單項(xiàng)選擇題激發(fā)員工完成企業(yè)業(yè)務(wù)的主要手段是（）

A.工資
B.感情
C.責(zé)任心
D.社會(huì)關(guān)懷

4.單項(xiàng)選擇題工資主要包含員工生活最基本的生活需要和（）兩個(gè)方面 

A.員工的忠誠(chéng)體現(xiàn)
B.員工的社會(huì)需求
C.員工的興趣所在
D.員工的價(jià)值體現(xiàn)

5.單項(xiàng)選擇題有關(guān)福利論述正確的是（）

A.功能是保證“干得好”
B.功能是保證“吃得飽”
C.與崗位掛鉤
D.與綜合考評(píng)掛鉤，反應(yīng)公司發(fā)展的階段性需要