A.非管理人員
B.管理人員
C.該企業(yè)所有勞動(dòng)者
D.工會(huì)會(huì)員
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.個(gè)體性的
B.權(quán)利性的
C.集體性的
D.義務(wù)性的
A.上行參與
B.下行參與
C.分享參與
D.代表參與
A.為雇主服務(wù)
B.客觀中立
C.企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益最大化
D.以人為本
A.8
B.6
C.4
D.10
A.甲,42歲,身體健康,小學(xué)文化程度
B.乙,25歲,部分喪失勞動(dòng)能力
C.丙,17歲,職高學(xué)生,身體健康
D.丁,65歲,已退休,身體健康
最新試題
下列關(guān)于集體協(xié)商會(huì)議的結(jié)果,描述不正確的是()。
工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同,對(duì)其程序方面重點(diǎn)關(guān)注的要點(diǎn),描述不正確的是()。
集體合同作為一種法律文書(shū),草案文本的提出主體不包括()。
以下關(guān)于勞企協(xié)商會(huì)議紀(jì)要的表述,錯(cuò)誤的是()。
在制定考勤與休假制度時(shí),為盡量避免勞動(dòng)爭(zhēng)議,企業(yè)需注意以下事項(xiàng),表述錯(cuò)誤的是()。
下列關(guān)于工資集體協(xié)商代表的產(chǎn)生,描述不正確的是()。
勞動(dòng)監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括()。
下列哪項(xiàng)不屬于收集集體合同履行情況的渠道?()
集體協(xié)商會(huì)議,合適的會(huì)場(chǎng)應(yīng)考慮的因素不包括()。
在勞動(dòng)規(guī)章制度實(shí)施情況收集方法中,對(duì)采用問(wèn)卷調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn),表述正確的是()。