判斷題觀察法是根據一定的研究假設，在嚴格的控制條件下，系統(tǒng)地操縱一個或多個變量，觀察、測量并記錄這種操縱對其他變量的影響，以探求變量之間因果關系的方法。
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1.多項選擇題勞動組織統(tǒng)計主要包括（）。
A.工會組織情況
B.職工民主管理工作
C.工會經濟技術工作
D.經理人員組織情況
E.會員數統(tǒng)計
2.多項選擇題勞動力資源的變動包括（）。
A.勞動力的增減變動
B.勞動力成長
C.勞動力衰變
D.勞動力流失
E.勞動力的流動
3.多項選擇題勞動力資源通用的預測方法有（）。
A.解析法
B.直接推算法
C.因素估算法
D.文獻法
E.資料收集法
F.預測法
4.多項選擇題普通社會調查統(tǒng)計分析研究報由（）構成。
A.標題
B.前言
C.調查過程
D.正文
E.結尾
5.多項選擇題理論分析的方法包括（）。
A.比較分析法
B.求同法
C.因果分析法
D.求異法
E.結構功能分析法
最新試題
勞動規(guī)章制度與集體合同、勞動合同在適用范圍方面的不同，以下說法錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
下列關于產生集體協(xié)商代表的相關事項，描述不正確的是（）。
題型：單項選擇題
在勞動關系建立之后，勞動者與用人單位簽訂的專項協(xié)議不包括（）。
題型：單項選擇題
在開展集體協(xié)商前，應充分征求職工的意見，廣泛了解職工群眾在各個方面的意愿和要求，下列哪項不屬于征求職工意見的形式？（）
題型：單項選擇題
以下對于勞動規(guī)章制度公示的各種方式的舉證，描述錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
勞動標準分為國家級勞動標準和地方級勞動標準，用人單位在貫徹勞動標準時應該注意該勞動標準適用的（）。
題型：單項選擇題
集體合同履行過程中常見爭議的解決方法和途徑不包括（）。
題型：單項選擇題
以下關于勞企協(xié)商會議紀要的表述，錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
下列關于工資集體協(xié)商代表的產生，描述不正確的是（）。
題型：單項選擇題
在制定獎懲制度時，企業(yè)需注意以下事項，其中表述錯誤的是（）。
題型：單項選擇題