判斷題所謂人才調(diào)適是指各飯店之間、飯店和其他行業(yè)之間讓人才有來(lái)有往能進(jìn)能出，使飯店的人才能選擇其和合適的職位從而發(fā)揮其特長(zhǎng)，逐步形成合理的人力智力結(jié)構(gòu)。
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客房是飯店的主要產(chǎn)品，客房收入是飯店收入的主要來(lái)源之一。
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飯店行政樓層提供的服務(wù)包括（）等內(nèi)容。
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職工代表大會(huì)無(wú)須定期召開(kāi)。
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飯店人力資源管理就是傳統(tǒng)的人事管理。
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飯店關(guān)系營(yíng)銷理論強(qiáng)調(diào)（）
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飯店公關(guān)協(xié)調(diào)的高級(jí)形態(tài)指（）
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飯店是一個(gè)住宿設(shè)施完備并經(jīng)政府批準(zhǔn)的建筑。
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后臺(tái)清潔衛(wèi)生是廚房的工作內(nèi)容。
題型：判斷題