多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)關(guān)系的主體是（）

A.勞動(dòng)者
B.政府
C.用人單位
D.勞動(dòng)力市場(chǎng)
E. 中介機(jī)構(gòu)


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1.多項(xiàng)選擇題解決勞動(dòng)糾紛，應(yīng)注意公正原則，這指的是（）。

A. 勞動(dòng)爭(zhēng)議雙方都不應(yīng)指責(zé)對(duì)方
B. 雙方應(yīng)承擔(dān)同等的責(zé)任和義務(wù)
C. 雙方在適用法律上一律平等
D.雙方平等地享有權(quán)利和履行義務(wù)
E.雙方必須是同一國家的法人或自然人

2.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的法律程序是（）。 

A.提前15日以書面形式通知用人單位
B.提前15日以任何形式通知用人單位
C.提前30日以書面形式通知用人單位
D.提前30日以任何形式通知用人單位

3.單項(xiàng)選擇題《勞動(dòng)法》第 54條規(guī)定，用人單位必須為勞動(dòng)者的勞動(dòng)提供符合（）的勞動(dòng)條件。 

A.國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)的標(biāo)推
B.企業(yè)上級(jí)主管部門制定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)
C.企業(yè)制定的崗位工作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)
D.勞動(dòng)合同雙方約定的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件標(biāo)準(zhǔn)

4.單項(xiàng)選擇題《勞動(dòng)法》規(guī)定：勞動(dòng)合同期限分為（）。 

A.有固定期限和無固定期限兩種
B.有固定期限和以完成一定的工作為期限兩種
C.無固定期限和完成一定工作為期限兩種
D.有固定期限，無固定期限和以完成一定工作為期限三種

5.單項(xiàng)選擇題從法律角度看，企業(yè)的招工簡(jiǎn)章或就業(yè)規(guī)則（）。

A.具有要約的法律效力
B.不具有要約的法律效力
C.必須經(jīng)過司法部門公證后，才具有要約的法律效力
D.必須經(jīng)過勞動(dòng)行政部門鑒證后，才具有要約的法律效力

6.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同與其他合同訂立程序的區(qū)別是（）。

A.勞動(dòng)合同必須遵循雙方自愿的原則
B.勞動(dòng)合同必須遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)
C.勞動(dòng)合同必須遵循市場(chǎng)規(guī)則
D.勞動(dòng)合同需要首先確定被要約方

7.多項(xiàng)選擇題薪酬調(diào)整是對(duì)薪酬體系在執(zhí)行的過程中與環(huán)境變化的不適應(yīng)性進(jìn)行調(diào)整，以便更好地發(fā)揮薪酬的激勵(lì)作用，具體的調(diào)整方式有（）。 

A.獎(jiǎng)勵(lì)性調(diào)整
B.效益性調(diào)整
C.生活指數(shù)調(diào)整
D.工齡性調(diào)整
E.目標(biāo)性調(diào)整

9.多項(xiàng)選擇題基于技能的薪酬體系通常是指以員工個(gè)人為基礎(chǔ)的薪酬方案，其薪酬方案的設(shè)計(jì)主要依據(jù)員工的（）。

A.專業(yè)知識(shí)
B.專業(yè)技能
C.專業(yè)職務(wù)
D.專業(yè)特長(zhǎng)
E.個(gè)性特點(diǎn)

10.多項(xiàng)選擇題以下哪些報(bào)酬屬于非經(jīng)濟(jì)類報(bào)酬（）。 

A.參與決策權(quán)
B.較多的職權(quán)
C.個(gè)人成長(zhǎng)機(jī)會(huì)
D.津貼與補(bǔ)貼
E.銷售提成