A.個人因素
B.人際因素
C.渠道因素
D.方式因素
E.結(jié)構(gòu)因素
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A.利益性
B.引導(dǎo)性
C.強(qiáng)制性
D.技術(shù)性
E.競爭性
A.確定型決策
B.程序化決策
C.非程序化決策
D.風(fēng)險型決策
E.不確定型決策
A.貢獻(xiàn)考評和能力考評
B.決策能力
C.創(chuàng)新精神
D.用人能力
A.脫產(chǎn)學(xué)習(xí)
B.職務(wù)輪換
C.角色扮演
D.臨時職務(wù)
A.跨國公司
B.股份有限公司
C.有限責(zé)任公司
D.獨(dú)資公司
最新試題
某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）
信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點(diǎn)說法錯誤的是（）。
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類，其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是（）
所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計(jì)劃工作，這句話體現(xiàn)了計(jì)劃的（）性質(zhì)。
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了（）
下面不屬于管理道德類型的是（）
正式組織以（）為導(dǎo)向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。
下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點(diǎn)是（）
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。