A.工作時(shí)間（通常是小時(shí)）乘工資率
B.工資報(bào)酬再加上員工福利
C.員工福利加上非勞動(dòng)所得
D.以現(xiàn)行貨幣支付給勞動(dòng)力的單位時(shí)間工資
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A.員工錄用質(zhì)參考
B.招聘完成比率
C.員工錄用比率
D.應(yīng)聘者比率
A.只包括農(nóng)村失業(yè)人員
B.只包括城鎮(zhèn)失業(yè)人員
C.只包括城鎮(zhèn)失業(yè)人員，且在當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門進(jìn)行失業(yè)登記的人員.
D.既包括農(nóng)村失業(yè)人員，也包括城鎮(zhèn)失業(yè)人員
A.有勞動(dòng)能力者
B.從事社會(huì)勞動(dòng)但暫時(shí)沒有獲得勞動(dòng)報(bào)酬或者經(jīng)濟(jì)收入者
C.暫時(shí)失業(yè)等待被召回者
D.沒有工作也不積極尋找工作者
A.再培訓(xùn)換崗
B.工作輪換
C.退休
D.裁員
最新試題
集體合同履行過程中常見爭(zhēng)議的解決方法和途徑不包括（）。
用人單位在貫徹勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)該注意該勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍，即（）和行業(yè)范圍。
關(guān)于勞動(dòng)規(guī)章制度與集體合同、勞動(dòng)合同區(qū)別的表述錯(cuò)誤的是（）。
對(duì)用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行橫向比較時(shí)，應(yīng)注意的問題不包括（）。
在勞動(dòng)關(guān)系建立之后，勞動(dòng)者與用人單位簽訂的專項(xiàng)協(xié)議不包括（）。
以下對(duì)于勞動(dòng)規(guī)章制度公示的各種方式的舉證，描述錯(cuò)誤的是（）。
（）的訂立，是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志，是用人單位和勞動(dòng)者之間的雙方法律行為。
在制定考勤與休假制度時(shí)，為盡量避免勞動(dòng)爭(zhēng)議，企業(yè)需注意以下事項(xiàng)，表述錯(cuò)誤的是（）。
集體協(xié)商會(huì)議由雙方首席代表輪流主持，會(huì)議流程不包括（）。
下列哪項(xiàng)不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）